- 18.05.2013
- freiepresse.de
- Arbeitsleben
Wie Alt und Jung im Job harmonieren
Altersgemischte Teams sind kreativer und innovativer - Doch häufig prallen verschiedene Ansichten aufeinander
Hamburg. Junge Mitarbeiter punkten häufig mit aktuellem Fachwissen und frischen, ungewöhnlichen Ideen. Die älteren Kollegen haben dagegen die Erfahrung, um Projekte umsichtig planen zu können. Arbeiten Jung und Alt im Team zusammen, ergänzen sich im Idealfall ihre Fähigkeiten. Die Folge sind oft bessere Ergebnisse, als wenn alle Mitarbeiter im gleichen Alter ... weiter lesen